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　　評比會現(xiàn)場(一)

　　評比會現(xiàn)場(二)

　　參評選手及評委掠影

　　7月4日下午，集團品牌文化部在總部會議室組織召開了關(guān)于學(xué)習(xí)胡樂平董事長“今天我為公司(院校)做了什么?今天我為公司(院校)做成了什么?”重要講話精神的經(jīng)驗交流及成果評比活動，來自集團下屬各單位共17位同志在會上進行了精彩的分享。集團院校管理部、品牌文化部、發(fā)展運營中心負責人及部分下屬單位領(lǐng)導(dǎo)出席了此次活動并擔任活動評委。

　　此次評比活動以輪流上臺分享的形式開展，采用現(xiàn)場打分、會后通報頒獎的方式進行，共有17名選手參加此次比賽。在他們當中，既有來自集團所屬各單位的管理干部，也有來自教學(xué)和生產(chǎn)一線的老師與普通工作人員等。評比過程中，選手們以抽簽決定的順序輪流上場。每一位選手分享了自集團開展“做了什么與做成什么”自省學(xué)習(xí)活動以來的心得和體會。其中，來自工商學(xué)院的嚴鶴老師精彩的分享打動了在場評委了其他參會人員，她從課堂上學(xué)生“理直氣壯”的逃課展開自我反思：“學(xué)生們喜歡聽我的課嗎?他們聽懂了嗎?我享受每一次45分鐘的教學(xué)過程，學(xué)生們也一樣嗎?作為一名從事教學(xué)工作的一線老師，我為學(xué)院教學(xué)做了什么?我又做成了什么呢?”，同時，在分享過程中，嚴鶴老師也提出了自己的“每日三反省”，即今天讀了什么書?今天的課怎么樣?今天寫了什么?通過反省這些問題不斷提醒自己每天要做的事，每天有沒有做到，以此提高自身素養(yǎng)和課堂教學(xué)水平，精彩的分享讓評委和其他參會人員都收獲很大，贏得了陣陣掌聲。而來自現(xiàn)外象湖校區(qū)的肖常智從胡樂平董事長的話語中體會到了人生的真意，那就是“奉獻”。肖老師表示，作為聚仁堂集團的一員，我們應(yīng)該站在集團的高度，端正自己的工作態(tài)度，唯有這樣，才能化被動為主動，才會不斷地自我反省，從而走向成功。聚龍物業(yè)周圣清在分享時提到，自集團組織開展“做了什么與做成什么”學(xué)習(xí)活動以來，對自己的思想觸動很大。他表示要養(yǎng)成良好的自省習(xí)慣，捫心自問，每天反思，堅持每天進步一點點，不斷完善自我。此外，來自優(yōu)奇科技、平安地產(chǎn)、現(xiàn)外迎賓校區(qū)、迪斯尼(園外園)幼兒園的同事們一一上場分享了自己的學(xué)習(xí)心得，17名選手結(jié)合自身崗位實際和事例，從不同的角度闡述了自己對 “今天我為公司(院校)做了什么?今天我為公司(院校)做成了什么” 學(xué)習(xí)活動的體會和感悟。

　　會上，評委們對選手們在表現(xiàn)進行了點評，并紛紛對本次活動的開展成果表示肯定，希望借此評比活動的開展進一步推動自省氛圍的形成，在日常工作中養(yǎng)成良好的自省習(xí)慣。聚仁堂藥業(yè)營銷副總鄒貴清表示，胡樂平董事在提出的“今天我為公司(院校)做了什么?今天我為公司(院校)做成了什么?”實際上就是過程與結(jié)果，沒有“做了什么”的過程，就不會有“做成什么”的結(jié)果，希望大家在重視過程的同時，更要反思有沒有到達預(yù)定的結(jié)果?，F(xiàn)外象湖校區(qū)副校長胡卓越表示，此次評比活動中，評委更多的是從參評選手的臨場表現(xiàn)進行打分，分數(shù)的高低并不能說明各位選手在日常工作中的好與壞，希望各位能體會到開展此次活動的真正目的和意義。集團品牌文化部總監(jiān)朱瑾指出，一個經(jīng)常自省的人，必定是一個對自己有較高要求的人，一定是一個重視良好自我管理的人，通過不斷自省，認識到自己自身的不足，并且不斷改進，才能不斷進步。

　　經(jīng)過兩個多小時的分享及評委評議，本次評比活動最終決出優(yōu)秀心得獎7名，其中一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名，積極參與獎10名，以及優(yōu)秀集體組織獎3個。

　　據(jù)了解，“今天我為公司(院校)做了什么?今天我為公司(院校)做成了什么?”這是2013年1月，集團董事長胡樂平在總部周例會上提出的兩句話，以倡導(dǎo)集團廣大員工在日常工作中養(yǎng)成每天自我反省的良好習(xí)慣。為了進一步貫徹落實胡樂平董事長關(guān)于“今天我為公司做了什么?今天我為公司做成了什么?”的重要講話精神，在集團內(nèi)部營造良好的自省氛圍，自今年3月開始，集團品牌文化部下發(fā)了相關(guān)通知和的學(xué)習(xí)活動資料，在全集團開展了“做了什么與做成什么”主題學(xué)習(xí)活動，下屬各單位紛紛在企業(yè)(院校)內(nèi)部開展了自省學(xué)習(xí)活動。此次召開“做了什么與做成什么”學(xué)習(xí)活動經(jīng)驗交流暨成果評比，旨在進一步鼓勵廣大員工在日常工作中養(yǎng)成每天自省的良好習(xí)慣，這對完善自身及在集團內(nèi)部營造良好的自省氛圍具有十分重要的作用。

　　(集團品牌文化部)