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　　會議現(xiàn)場

　　10月9日，集團下屬各單位10月份工作總結及11月份月度工作計劃會議在總部會議室召開。集團董事長胡樂平、副董事長兼總經(jīng)理劉堅出席會議，集團總部各部門及下屬各公司、院校負責人參加會議。

　　根據(jù)會議安排，本次會議將分為上午、下午兩個部分進行。其中，集團下屬各企業(yè)單位負責人分別在上午的會議中進行匯報，集團下屬院校單位負責人分別在下午的會議中匯報。

　　會議開始前，參會人員首先觀看了《當代企業(yè)人士應該具備的陽光心態(tài)》視頻培訓課件。隨后，會議正式開始。各單位負責人在會上主要圍繞10月份工作總結及11月份工作計劃進行匯報，重點談了10月份內做成了什么工作及未完成的困難以及11月份工作設想及具體實施方案。

　　會議過程中，胡樂平董事長認真聽取了集團下屬各公司、院校關于10月份的工作成果及11月份工作計劃匯報，并且針對各單位分別進行了工作指導和點評，同時，對各單位今后的工作提出了要求。胡樂平指出，各單位要進一步提升規(guī)范化管理水平，實行規(guī)范管理，從而提高工作效率，推動工作開展。胡樂平要求，各單位在今后開展各項工作前，必須制定出詳細的工作實施方案和工作標準，并按照工作方案和工作標準開展工作，不要做重復的事。

　　胡樂平董事長在會上強調，作為集團下屬各公司、院校的管理人員，一定要有魄力，要充分發(fā)揮管理者“帶頭”的作用，采取規(guī)范化管理，發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性，按照集團明確的發(fā)展方向，肩負起公司、院?？焖侔l(fā)展壯大的使命，實現(xiàn)集團發(fā)展戰(zhàn)略。

　　會議過程中，胡樂平、劉堅等董事會領導與參會各部門、單位負責人就會議中提出的問題發(fā)表意見和看法，共同研究問題解決之策，通過會議加強集團董事會與各部門、單位間的交流與溝通，推動工作順利開展。

　　(集團品牌文化部)